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IT業務で障害者雇用創出――上西龍さん

アストン代表取締役CEO　上西龍 じょうにし・りゅう ...
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就職面接の機能不全、AIはどう解決できるか

人間の直感は求人応募者の職務遂行能力の予測に極めて不向きなため、企業はより良い採用判断を下すためにAIに目を向けている。